Kariérové poradenství – cesta k sobě i k naplněné práci

Kariérové poradenství – cesta k sobě i k naplnění v práci

Naše kariéra je vždy propojena s naší osobní životní cestou.

A možná překvapivě – začíná už velmi brzy. Od chvíle, kdy se narodíme, se začínají projevovat naše vlastnosti, dary a talenty.

Jenže doba se mění a s ní i naše pohledy na práci. Často si klademe otázky:

„Co je vlastně moje kariéra?“

„Jaký smysl má v mém životě?“

„Dělám vůbec nějakou kariéru?“

Podle definice Silvie Pýchové z příručky Kariérové poradenství na každý pád je kariéra:

„Celoživotní cesta, během níž se mění podmínky na trhu práce a ve společnosti celkově.“

Co je kariérové poradenství

Kariérové poradenství rozhodně není o tom, že vám někdo autoritativně řekne, co máte dělat nebo kam jít studovat.

Naopak — je to proces, který vám pomůže podívat se na sebe novou optikou. Pomáhá vytvořit si ucelený obraz o sobě samých — o tom, jak fungujete, jaké máte silné stránky, zájmy, temperament, zkušenosti a hodnoty.

Jak říká Silvia Pýchová:

„Kariérové poradenství může mít jakoukoliv formu, která podpoří dítě, mladého člověka či dospělého v tom, aby se naučil orientovat v sobě a kontextu, ve kterém žije a bude žít v budoucnu.“

Jak pracuji

V mém pojetí kariérového poradenství se vždy rozhoduje klient sám za sebe.

Já přináším podněty, otázky a nástroje, které pomáhají, aby výběr nebo změna proběhly úspěšně — a především v souladu s vámi.

Kariérové poradenství nabízím pro výběr:

střední školy

vysoké školy

vhodného seberozvojového kurzu

změny nebo získání nové práce

Součástí každého sezení je také wellbeing — tedy vědomé propojování osobní spokojenosti s profesním směřováním. Protože cílem podle mého není jen „najít práci“, ale poznat sebe a být spokojen/a se svým životem i kariérou.

Kdy může kariérové poradenství pomoci

1. Když jste na rozcestí a přemýšlíte o změně oboru.

2. Když chcete odejít ze současné práce, ale bojíte se změn.

3. Když žák ZŠ vybírá střední školu.

4. Když středoškolák hledá vhodnou vysokou školu.

5. Když hledáte práci a nevíte, kde začít.

6. Když jste maminka po rodičovské a hledáte práci, která odpovídá vašim novým potřebám.

7. Když se cítíte nespokojeni ve své pracovní situaci.

8. Když zvažujete, zda podnikat nebo se nechat zaměstnat.

9. Když hledáte hlubší smysl své práce.

10. Když potřebujete zmapovat své kompetence a silné stránky.

11. Když cítíte, že nastal čas na změnu.

12. Když nevíte, jak se dále profesně rozvíjet.

13. Při přípravě životopisu nebo motivačního dopisu.

14. Při přípravě na pohovor či pracovní hodnocení.

Kariérové poradenství vám pomůže zorientovat se v sobě, ve svých možnostech a směrech, které dávají vašemu životu smysl.

Je to investice do vaší jistoty, spokojenosti a vědomého rozhodování — na každé křižovatce vašeho profesního i osobního života.

Kariérní plán

Jak pomoci žákům ZŠ nebo studentům SŠ, kteří zatím neví, kam jít dále po škole?

V takový moment je velmi užitečné si udělat tzv. Kariérní plán. Jak na něj? Více zde. 


Cena sezení

● Dospělý: 1500 Kč

● Student: 650 Kč

● Dítě: 400 Kč

Etický kodex 

Kariérko - podpůrné materiály

Tipy pro úspěšnou kariéru a život

Nastavení kariérních cílů

Jak na kariérní plán

Co to je kariérní plán?

Kariérní plány jsou velmi užitečné k plánování budoucnosti. Nejen že

pomohou nastínit kariérní cíle, ale také zahrnují nezbytné kroky k

tomu, abyste se dostali tam, kam si přejete se dostat.

Kariérní plány jsou často popisovány jako osobní mapy jak pro osobní

rozvoj a tak pro profesní život. Vychází z našich silných a slabých

stránek a ambicí a pomáhají nám cílit a dosáhnout kariéru snů.

Krok 1 Poznej sám/a sebe

Tento krok je zcela zásadní. Je třeba, abychom se znali, bez toho nelze dobře získat

naši kariéru snů.

1. Jaké máš zájmy/záliby?

2. Co jsou tvoje silné stránky?

3. Co ti jde nejlépe?

4. Jaké jsou tvoje klíčové hodnoty?

5. Co považuješ za své slabé stránky?

6. Jaké aktivity nemáš opravdu rád/a?

Krok 2 Poznejte vámi preferovaný obor

V momentě, kdy si určíte vaši práci snů, udělejte si brainstorming, jak do toho

proniknete. Na základě následujících otázek si můžete udělat akční plán:

7. Jaké dovednosti se vztahují k oboru, který jsem si vybral/a?

8. Jaké vzdělání potřebují “profíci” v tomto oboru?

9. Jaké počáteční pozice vedou k finální vysněné pozici?

10. Nabízejí některé společnosti, firmy cesty, jak se k této vysněné pozici dostat?

11. Jaká je konkurence v tomto oboru? Jak se odlišuji od ostatních žadatelů?

Prozkoumání vaší vysněné kariéry je zcela zásadní. Bez těchto

odpovědí by nešlo udělat krok číslo 3.

Krok 3 A nyní akční plán!

Zadejte si cíle (SMART):

cíl 3-6 měsíců

cíl 6-12 měsíců

cíl 2+ let cíl

Zdroj: https://explorecareers.co.nz/career-advice/supercharge-your-future-with-a-career-plan/